PDF Verändern lernen – Lernen verändern
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“Der „Charme“ von Veränderungs- und Qualifizierungs prozessen besteht in der kreativen und intelligenten Kombination von Menschen, Strategien, Strukturen und Prozessen. Und das ist es, was Spaß macht an Veränderungen: Vor dem Hintergrund der individuellen Fragen des Kunden gemeinsam mit ihm nach neuen, kreativen Kombinationen von Lösungsalternativen suchen. Überraschende und herausfordernde Wege finden. Gemeinsam Lernen und Gestalten. Lust auf Zukunft entwickeln.” |
Expertise:
Jürgen B. Coers berät Organisationen und Bereiche in Strategie-, Veränderungs- und Effizienzsteigerungsprozessen. Grundlagen sind prozessorientierten Vorgehenskonzepten, die eine effiziente und nachhaltige Umsetzung absichern.
Er begleitet, qualifiziert und entwickelt Teams und Führungskräfte im Rahmen von Organisations-, Team- und Personalentwicklungsprojekten und coached Führungs kräfte und Projektgruppen in kritischen Arbeitssituationen.
Er unterstützt Betriebsräte bei der Gestaltung ihrer Arbeit, entwickelt gemeinsam mit ihnen ihre Ziele, Strukturen und Prozesse und führt entsprechende Qualifizierungen durch.
Stationen:
Jahrgang 1952, verh., 3-Frauen-Haushalt, gebürtiger Schwabe – aufgewachsen im Kohlenpott – mit betriebswirtschaftlich – psychologischem Studium im Rheinland – seit 10 Jahren begeisterter Norddeutscher. Als Personalentwickler, Trainer, Vorstandsassistent, Projektleiter und Interner Berater für Change-Prozesse, als Personalleiter in einer Fabrik mit 16.500 Mitarbeitern alle Höhen und Tiefen einer Berater- und Managerkarriere gelebt und gelitten. Auslandserfahrung: USA und Südafrika. Gruppendynamische und systemische Ausbildung.
Seit 2000: freiberuflicher Unternehmensberater und Coach
Aktuelle Beiträge von Jürgen Coers
- Auricher SommerCamp 2007 - Jul 2007
- Alles aus einem Guss – Aufeinander abgestimmte Personalentwicklungs- und Trainingskonzepte - Jan 2007
- Personalentwicklung für Gewerbliche - Jan 2007
- Draußen Lernen? – Ein Outdoor- Event - Jan 2007
- Enterprise Culture entwickeln - Jan 2007
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